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Mulher processa ex-empregador por não receber cartão de despedida e perde o caso

Uma mulher que processou seu ex-empregador por não 6️⃣ ter recebido um cartão de despedida perdeu a causa quando foi revelado que ele havia sido escondido dela após apenas 6️⃣ três pessoas o assinar.

Karen Conaghan alegou que a "falha fifa bet365 jogadores reconhecerfifa bet365 jogadoresexistência" na IAG, a empresa mãe da British 6️⃣ Airways, foi uma violação da lei de igualdade.

No entanto, uma ex-colega disse a um tribunal de emprego que os gerentes 6️⃣ realmente compraram um cartão, mas não o apresentaram a Conaghan devido ao baixo número de assinaturas, de acordo com o 6️⃣ Times.

O juiz, Kevin Palmer, disse: "Ele acreditava que seria mais ofensivo presente-la com o cartão do que não presente-lo a 6️⃣ ela fifa bet365 jogadores absoluto."

O tribunal soube que dois homens também demitidos durante a "reestruturação" na empresa, que também possui as empresas 6️⃣ aéreas Aer Lingus e Iberia, não receberam cartões de despedida.

Conaghan, uma ex-líder de relações empresariais, apresentou 40 reclamações contra a 6️⃣ empresa por assédio sexual, vitimização e demissão injusta. No entanto, o tribunal rejeitou todas as alegações, com Palmer concluindo que 6️⃣ Conaghan, que começou a trabalhar na empresa fifa bet365 jogadores 2024, adotou uma "mentalidade de teoria da conspiração", misturando "interações normais no 6️⃣ local de trabalho" por assédio.

Em uma alegação, ela disse que um colega havia copiado seu uso da palavra "whiz" fifa bet365 jogadores 6️⃣ um cartão para um colega, mas corrigiufifa bet365 jogadoresortografia ao escrever "whizz" fifa bet365 jogadores vez disso.

Ela disse que outro funcionário havia 6️⃣ perguntado: "Você está brincando, Karen?" O tribunal ouviu que isso foi depois que Conaghan sugeriu que ela havia "feito todo 6️⃣ o trabalho árduo" e era a "vez dele fazer algum".

Conaghan se mudou para Richmond, North Yorkshire, fifa bet365 jogadores setembro de 2024, 6️⃣ apesar de ser esperado que todos os funcionários vivam a no máximo duas horas da escritório fifa bet365 jogadores Heathrow, o tribunal 6️⃣ ouviu. Ela foi demitida no mesmo ano como parte de uma reestruturação da organização, com colegas dizendo fifa bet365 jogadores evidências que 6️⃣ muitas pessoas também saíram ao mesmo tempo.

O juiz Palmer disse que, apesar de mais assinaturas terem sido coletadas no cartão 6️⃣ de despedida apósfifa bet365 jogadoressaída, um ex-colega tomou a decisão de que "não era apropriado enviar tal cartão para ela 6️⃣ fifa bet365 jogadores uma data posterior, pois ela havia apresentado uma queixa contra ele e outro colega".

Alegações de assédio sexual rejeitadas

Muitas das 6️⃣ ações citadas na reclamação "não aconteceram ou, se aconteceram, foram interações inocentes no curso normal do emprego", o juiz regra.

Ele 6️⃣ disse que não havia evidências para sugerir que alguma das alegações de Conaghan estavam de alguma forma relacionadas a seu 6️⃣ sexo e que uma delas era indicativa defifa bet365 jogadores"visão de interações normais sendo algo mais sinistro".

Em outro caso não 6️⃣ relacionado este ano, um juiz de um tribunal de emprego decidiu que enviar um cartão de aniversário não desejado para 6️⃣ um funcionário poderia ser "conduta não desejada" e assédio.