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Trump proclamou que era para "todos os homens e mulheres esquecidos", blaze apostas baixar seu discurso de aceitação na convenção republicana. Sua ♨️ escolha vice-presidencial JD Vance consistentemente se retrata como um populista pró - trabalhador, mas uma análise do capítulo trabalhista da ♨️ Project 2025 – ambicioso plano direitista a guiar o próximo presidente republicano descobriu pouco tem pra oferecer aos republicanos!

A seção ♨️ trabalhista do Projeto 2025 não propõe quase nada para melhorar os salários e as condições de trabalho dos trabalhadores. No ♨️ entanto, está repleta das recomendações que aumentariam o lucro corporativo subcotar sindicatos trabalhistas – avançar a guerra cultural da ♨️ direita;

O Projeto 2025 contém várias recomendações que, quando tomadas blaze apostas baixar conjunto no projeto de reconhecimento sindical do trabalho da maioria ♨️ dos sindicatos e trabalhadores para fazer o pagamento das horas extras disponíveis a menos funcionários. Embora muitos americanos confiem na ♨️ remuneração por hora extra como forma eficaz nas despesas com os salários finais este chamado "Projeto Presidente Transitório" mostra ♨️ hostilidade total contra as uniões governamentais - sejam elas sindicais policiais ou cooperativas profissionais – dizendo-se assim: “O Congresso deveria ♨️ pensar sobre abolir todos esses cartões públicos.”

O Projeto 2025 foi realizado pela Heritage Foundation e escrito por numerosos aliados de ♨️ Trump, muitos dos quais serviram blaze apostas baixarblaze apostas baixaradministração. Muitos deles provavelmente servirão sob ele novamente se vencerem no mês passado; ♨️ o presidente Donald Trump distanciou-se das propostas da direita dura do projeto argumentando que não sabe nada sobre esse projecto ♨️ enquanto acrescenta discordar com algumas dessas proposições: analistas políticos prevem a possibilidade dele ser eleito para as políticas públicas deste ♨️ ano (até 2025).

Donald Trump fala blaze apostas baixar uma conferência de bitcoins, no dia 27 julho.

: Jon Cherry/Getty

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Stuart Appelbaum, presidente ♨️ da Retail Store Union (Retalho), Atacado e União de Lojas do Departamento dos EUA disse: "Por 900 páginas o manual ♨️ para Trump mergulha blaze apostas baixar detalhes excruciantes sobre como uma administração Donald Vance reverterá os direitos trabalhistas? reduzindo a organização das ♨️ pessoas que trabalham fora dele.

O capítulo de 37 páginas contém recomendações após recomendação projetada para tornar as corporações e os ♨️ ideólogos da direita felizes. Com muitos empregadores reclamando que a baixa taxa atual torna difícil encontrar trabalhadores suficientes, o Project ♨️ 2025 recomenda facilitar aos jovens 16 ou 17 anos trabalhar blaze apostas baixar empregos perigosos – trabalhos atualmente proibidos pela lei federal ♨️ com menos 18 idade

"Alguns jovens adultos mostram interesse blaze apostas baixar empregos inerentemente perigosos. As regras atuais proíbem muitos jovem... de trabalhar ♨️ nesses trabalhos, o que resulta na escassez dos trabalhadores nos campos mais perigoso e muitas vezes desencoraja os funcionários a ♨️ tentarem um trabalho ainda pior", diz Project 2025

O projeto diz que o Departamento do Trabalho deve alterar seus regulamentos para ♨️ permitir adolescentes "trabalhar blaze apostas baixar ocupações mais perigosas", por exemplo, plantas de estampagem metálica com máquinas pesadas. Os autores da Project ♨️ 2025 parecem muito menos preocupados sobre garantir a maior parte dos jovens trabalharem nos trabalhos perigosos e não proteger contra ♨️ os perigos desses empregos representaram trabalhadores novos?

Apelbaum é um dos muitos defensores do trabalho para vigorosamente condenado Projeto 2025.

: Andy ♨️ Katz/Pres Press / LightRocket via Getty

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David Weil, que chefiou a administração de salários e horas do departamento ♨️ trabalhista sob Barack Obama criticou essa recomendação dizendo o país adotou leis trabalhistas infantis blaze apostas baixar parte por causa da enorme ♨️ desequilíbrio entre empregadores ou jovens trabalhadores. "Nós protegemos as crianças contra trabalhos perigosos como uma declaração dos nossos valores enquanto ♨️ sociedade porque os adolescentes mais propensos ao trabalho perigoso são aqueles vulneráveis àquele déficit", disse ele à Reuters WEB WEB

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Custos custos

O Projeto 2025 tem várias propostas de longo alcance que reduziriam os custos trabalhistas das corporações e ♨️ aumentar seus resultados. A lei Davis-Bacon, com 93 anos Lei Davis Bacão (que exige empreiteiro blaze apostas baixar projetos públicos) para ♨️ pagar o salário pago aos trabalhadores locais fazendo trabalho semelhante; a construção civil do país se opõe vigorosamente à revogação ♨️ da dívida porque ela seria derrubada por um governo menor devido ao fato dos contratantees vencerem projectos subordinados através desses ♨️ salários cada vez menores:

O Projeto 2025 reduziria muitos salários dos trabalhadores, pedindo uma lei que limita quando eles recebem pagamento ♨️ de horas extras – apenas se trabalharem mais do Que 80 Horas durante um período duas semanas blaze apostas baixar vez da ♨️ atual sistema para trabalho Mais 40h Em Uma semana. Isso significa Se Um Funcionário trabalha 55 h por Semana e ♨️ 25 no Próximo so trabalhador não vai qualificar-se Para o salário extra apesar De Trabalhar55 Hm Por SEMANA!

Em outra proposta ♨️ que cortaria os custos de mão-deobra, o Projeto 2025 diz trabalhadores qualificados para pagamento extra horas devem poder optar por ♨️ receber tempo compensatório blaze apostas baixar vez do salário adicional. O projeto afirma esta ideia visa dar aos funcionários mais tempos com ♨️ suas famílias; mas muitos defensores dos empregados dizem ser uma manobra permitir às empresas torcer as armas das trabalhadoras e ♨️ assim elas tomam um pouco menos da remuneração total ao invés dela pagarem meia hora a cada dia ”.

Weil, ex-diretor ♨️ de salários e horas do diretor da empresa alertou que os empregadores podem abusar dessa proposta: “Infelizmente blaze apostas baixar muitos ambientes ♨️ laborais o trabalhador seria pressionado a tomar uma opção acumulada para ter problemas ao usar esse tempo quando escolhesse fazêlo”, ♨️ disse ele.

O Projeto 2025 também reduziria os custos trabalhistas propondo tornar mais fácil para trabalhadores de trabalho como Uber e ♨️ motoristas Lyft serem considerados contratados independentes, não funcionários. Ao contrário dos empregados as empresas contratadas independentemente do projeto são ♨️ cobertas por leis sobre salário mínimo ou horas extras; empregadores que pagam parte dablaze apostas baixarprevidência social nem impostos Medicare

Cheio ♨️ de disposições anti-sindicalistas.

O Projeto 2025 enfraqueceria os sindicatos ou tornaria a vida mais difícil para eles de pelo menos uma ♨️ dúzia maneiras. Além da proibição do cheque com cartão, facilitará aos trabalhadores o processo pela redução dos seus sindicato s; ♨️ Sob as leis atuais e blaze apostas baixar vigor no país (ou quando não houver contrato). A lei permite que esses votos ♨️ sejam liberado por um curto período antes mesmo das datas finais desse tipo serem cumpridam seu objetivo final:

Proibiria acordos trabalhistas ♨️ de projetos – uma proposta que enfurecerá a construção sindical. Esses contratos favoráveis ao sindicato são usados para suavizar as ♨️ relações laborais blaze apostas baixar grandes projectos construtivos e muitas vezes garantem o uso dos empreiteiro, os autores do projecto 2025 dizem ♨️ banir esses compromissos pouparia dinheiro aos contribuintes através da redução das despesas com mão-deobra ”.

O Projeto 2025 exige a rescisão ♨️ da Regra Persuader, que obriga os empregadores para divulgar o sindicato de burling escritórios ou consultores eles usam e quanto ♨️ pagaram por tais serviços. Sindicatos muitas vezes usar essa informação blaze apostas baixar envergonhar empresas mostrando-se agressivo as companhias anti sindicatos ♨️ como Amazon gastar milhões dólares manter fora dos uniões E evitar negociações Que iria melhorar salários

Trump já nos mostroublaze apostas baixar♨️ agenda assustadora para os trabalhadores, e francamente nada no Projeto 2025 é diferente de seu histórico blaze apostas baixar cargos.

Em um movimento ♨️ que tornaria mais difícil para os trabalhadores de fast-food sindicalizar, o Projeto 2025 exige impedir a Junta Nacional das Relações ♨️ do Trabalho declararem empresas fortemente franquiadas como McDonald's e Burger King são empregadores conjuntos. Se forem considerados patrões comuns ♨️ pode ser necessário negociar com funcionários blaze apostas baixar franqueadoes unionizados - E podem ter sido responsabilizados conjuntamente se uma franchisado violar ♨️ as leis trabalhistas O capítulo trabalhista também pede por disparar "no primeiro dia" Jennifer Abruzzo geral

O Projeto 2025 exige a ♨️ maximização do número de funcionários políticos no Departamento da Força-de Trabalho e recomenda mudanças para permitir que os oficiais dos ♨️ departamentos iniciem investigações sobre sindicatos, mesmo quando não tenham apresentado uma queixa. Os defensores trabalhistas temem o fato disso levar ♨️ ao assédio ou retaliação contra sindicalistas

Entre suas muitas propostas antisindicais, o capítulo trabalhista tem uma surpreendente recomendação pró-união perante a ♨️ qual se diz que os NLRB deveriam buscar mais injunções para restabelecer trabalhadores demitido de forma ilegal por apoiarem um ♨️ sindicato. Acrescenta ainda: "tais disparoes têm efeito imediato na organização".

A Lei Nacional de Relações Trabalhistas não cobre sindicatos governamentais, mas ♨️ o Projeto 2025 exige que a lei altere essa legislação para exigir todos os sindicalistas públicos empregados fazerem as mesmas ♨️ projeções e divulgações financeiras anuais rigorosas do setor privado agora. Nos EUA há mais dos 200 centros trabalhistas; grupos sem ♨️ união sindicais lutaram vigorosamente blaze apostas baixar nome da mão-deobra imigrante?eo projeto insta ao departamento trabalhista investigar esses casos – além disso ♨️ pede aos mesmos porblaze apostas baixarexigência no registro detalhado anual projetos financeiros como uniões laboraises

Um tema que decorre ao longo ♨️ do Projeto 2025 é o desejo de tornar menos poderoso e invasivo a administração federal. Em contraste nítido, os apelos ♨️ capítulo trabalho para fazer com um departamento trabalhista consideravelmente mais poderosa no caso dos sindicatos ou centros operários – instituições ♨️ amplamente não gostado pela Fundação Heritage apoiantes corporativos

Em um movimento que os líderes sindicais se opõem vigorosamente, o capítulo trabalhista ♨️ exige a alteração da lei federal para permitir às corporações formar organizações não sindicalizadas de envolvimento dos funcionários. O projeto ♨️ diz isso "facilitaria cooperação voluntária blaze apostas baixar questões críticas como condições trabalhistas". Mas dirigentes do sindicato alertam sob esta proposta: as ♨️ empresas dominariam essas “organizações empregadoras”, com administração muitas vezes escolhendo representantes trabalhadores e sendo livre ignorar recomendações das comissões?não importa ♨️ quão seriamente eles possam querer algo hoje."

Funcionários e apoiadores da Starbucks ligam armas durante uma festa de observação eleitoral blaze apostas baixar ♨️ Buffalo, Nova York.

: Joshua Bessex/AP

O Projeto 2025 não contém recomendações para legislação que ampliem as vozes dos trabalhadores, facilitando o ♨️ sindicalização. Por exemplo: ele também exige deixar os NLRB impor multas às empresas violadoras das leis trabalhistas por demitir funcionários ♨️ favoráveis ao sindicato; essa é uma parte importante da Lei sobre Proteção do Direito à Organização (Protegeting the Right to ♨️ Organization Act), amplamente favorecida pelos democratas e contrariada pela maioria republicana

Em outra proposta que os líderes trabalhistas denunciaram, o Projeto ♨️ 2025 renovaria vastamente a função pública federal. Ele exige substituir muitos funcionários federais profissionais não partidários e trabalhadores partidários por ♨️ empregados partisan muito mais prontos para fazer as ordens de um presidente O Congresso se moveu contra esse sistema blaze apostas baixar ♨️ 1880 com base no mérito porque este antigo regime frequentemente levava à má administração ou pior prestação dos serviços públicos ♨️ ao invés do emprego deles;

A guerra cultural de direita

O capítulo de trabalho do Projeto 2025 começa com uma "declaração missão" ♨️ distintamente religiosa, dizendo que visa dar aos trabalhadores o apoio necessário para carreiras recompensadoras e auto-contribuintes; restaurar a função familiar ♨️ como peça central da economia americana. A tradição judaicocristã remonta ao Gênesis sempre reconheceu um bom serviço integral à dignidade ♨️ humana: servir Deus próximo/a família".

O capítulo do trabalho contém apenas uma recomendação que aumentaria o salário dos trabalhadores, e ♨️ está diretamente relacionado à religião. Observando-se "Deus ordenou a observância de sábado como um dia para descanso", os chamados da ♨️ seção trabalhista por conceder horas extras aos funcionários pagam sempre quando trabalham blaze apostas baixar seu Sábado

Após a declaração de missão, o ♨️ trabalho se volta imediatamente para questões da guerra cultural. Sua primeira recomendação é um ataque ao que chama "a Revolução ♨️ DEI". O Projeto 2025 recomenda reverter e eliminar quaisquer políticas governamentais capazes blaze apostas baixar promover diversidades íntegro-inclusivas no local do expediente: ♨️ descrevendo os DEI como uma ideologia gerencialista racial esquerda ou gênero; este projeto pede proibir à Comissão Igualdade na Oportunidade ♨️ De Emprego coletar dados sobre raça/etnia (em inglês). Tais informações podem ser usadas com ações judiciais contra empregadores...

Em seguida, a ♨️ seção trabalhista ataca teoria crítica da raça. A seguir o capítulo de trabalho sugere que as agências federais estão muito ♨️ preocupadas com proteger os trabalhadores LGBTQ+ e dizem às autoridades devem concentrarblaze apostas baixaraplicação das leis sobre discriminação sexual no ♨️ "significado binário biológico do'sexo'".

O capítulo trabalhista do Project 2025 enfatiza a importância de fazer com que os empregos funcionem para ♨️ as famílias, mas não exige políticas blaze apostas baixar prol das quais trabalhadores dizem ajudá-los apoiar suas familiares e melhorar o equilíbrio ♨️ entre trabalho/família. Projeto 2025 nada diz sobre elevar um salário mínimo federal por USR$ 7 25 horas (R R$ ♨️ 1 milhão), mantido inalterado há 15 anos; como presidente Donald Trump fez algo pelo aumento no valor salarial mínima – ♨️ enquanto Congresso Republicano bloqueou Joe Biden na tentativa da alta dos mínimos: RR$1 5 dólares).

Uma medida familiar que os trabalhadores ♨️ dos EUA adorariam ver é uma lei federal garantindo família paga e licença médica. Os americanos favorece essa ideia 74% ♨️ a 15% Embora o Projeto 2025 diga ser amigável para famílias, não exige tal legislação; De acordo com as ♨️ estatísticas do Bureau of Labor (Bureau de Estatísticas Trabalhistas), 43% das trabalhadoraes privadas da nação menos remuneradas no setor privado ♨️ são isentados por doença ou baixa renda pagas blaze apostas baixar casa – além disso: Estados Unidos tem como única rica sem ♨️ um mandato nacional remuneradodo pela paternidade nos termos legais!

Os autores do Projeto Trump e de 2025 ficaram evidentemente surpresos com ♨️ a reação feroz contrablaze apostas baixaragenda da extrema direita. Na terça-feira, Paul Danes diretor deste projeto na Heritage Foundation ♨️ – renunciou após críticas feitas por Donald Trump à Casa Branca blaze apostas baixar Nova York (EUA).

"Trump já nos mostroublaze apostas baixaragenda ♨️ assustadora para os trabalhadores, e francamente nada no Projeto 2025 é diferente de seu histórico blaze apostas baixar escritório", disse Sara Nelson. ♨️ “Um candidato são repudiaria um plano tão extremo que prometesse a qualquer pessoa envolvida na criação não ficará dentro do ♨️ limite da 35.000 pés (35 milft) dos cargos administrativos”, mas ele nunca vai porque o Project 2025 era novo – ♨️ apenas uma ideia estranha sobrecarregando as piores partes.”

O The Guardian está co-publicando esta peça com a Century Foundation.

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