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Este ditado combativo sempre foi atribuído na minha experiência a Hugh Scanlon, que deixou de ser um dos últimos 💹 barões sindicais da turbulenta Grã-Bretanha nos anos 70 para passar seus mais recentes como o verdadeiro Barão do Reino antes 💹 bullsbet dashboardmorte bullsbet dashboard 2004.

As palavras certamente representam a visão geralmente irreconciliável de Scanlon das relações industriais sob o capitalismo, como 💹 posso confirmar bullsbet dashboard um almoço caro que tive com esse homem profundamente interessante na década dos 1980. Muitos da esquerda 💹 marxista do tempo teriam concordado suas próprias falas e as líderes mineradora Arthur Scargill entre elas; há alguns ativistas sindicais 💹 ainda hoje os apoiam no processo partidário:

O governo trabalhista de Keir Starmer não está enfaticamente no negócio do incentivo a 💹 essa abordagem. Muito pelo contrário, A palavra-de ordem da seção das relações industriais deste ano manifesto eleitoral dos trabalhistas este 💹 trabalho "não foi conflito mas o seu oposto: parceria".A ênfase na sociedade é central para os acordos que Trabalhista e 💹 sindicatos trabalhados antes as eleições bullsbet dashboard sua" nova negociação com trabalhadores''."

Olhe dentro do novo documento de acordo e você 💹 encontrará um menu com direitos trabalhistas reforçados bullsbet dashboard questões como contratos zero horas, licença parental ou proteções injusta. Cada uma 💹 delas tem forte apoio público para o sindicato mas também vai encontrar compromisso "com a nova parceria entre empresas" (e 💹 sindicatos) que as alcançará bem assim na promessa da “nova era das parcerias” no fim dos ataques finais ao governo 💹 Sunak meses depois disso tudo isso foi feito por eles mesmos!

"O trabalho rapidamente se estabeleceu com médicos juniores (que agora 💹 estão votando sobre o assunto).

: Henry Nicholls/AFP-Getty

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O Partido Trabalhista comprometeu-se a transformar tudo isso bullsbet dashboard uma lei de 💹 direitos trabalhistas dentro dos primeiros 100 dias no governo. Isso é muito rápido, mesmo para um novo Governo! Tudo está 💹 envolto por várias promessas da consulta que não tornarão o processo legislativo mais simples mas se há algo você pode 💹 dizer sobre os governos Starmer já parece estar bem preparado e tem também grande maioria na Câmara Municipal do Estado 💹 (Commons).

No entanto, o ritmo acelerado significa que a temperatura política bullsbet dashboard torno do projeto de lei também está aumentando rapidamente. 💹 Parte disso foi desencadeada pela estratégia governamental para limpar os conveses industriais há muito tempo existentes herdadas dos conservadores no 💹 mês passado julho - Trabalho se estabeleceu com médicos juniores (que agora estão votando sobre essa questão) e mais 💹 controversamente ainda entre motoristas ferroviários; Também concordou um prêmio acima da inflação aos professores após uma recomendação por parte das 💹 autoridades públicas:

A abordagem limpa-apagar faz sentido político, como até mesmo o ex ministro conservador dos trilhos Huw Merriman admitiu esta 💹 semana. Mas a decisão quase simultânea do sindicato de motoristas ferroviários para chamar 22 dias bullsbet dashboard uma disputa separada fez 💹 com que os ministros parecessem repentinamente ingênuo Downing Street foi cegado por si só Isso alarma e encoraja críticos 💹 da nova aproximação negócio todo isso agora vê um oportunidade pra arrancar concessões ao governo!

Starmer foi avisado esta semana para 💹 ter sido alertado por líderes empresariais que afirmam empresas podem ser "mantidas bullsbet dashboard resgate" pelas propostas do projeto de lei. 💹 A imprensa direita também está encarregada, com a primeira página no Daily Mail sábado passado perguntando: “O Partido Trabalhista já 💹 perdeu o controle dos sindicatos?” Os candidatos à liderança Tory seguiram felizmente esse exemplo e James Cleverly o aparente favorito 💹 desta semanas na competição acusou os trabalhistas da participação como sendo um sindicato pagador”.

Não será surpresa para saber que há 💹 um monte de exagero bullsbet dashboard tudo isso. Se o projeto, quando publicado se reflete novo documento do acordo a 💹 partir maio como quase certamente vai acontecer não haverá pouca coisa sobre qual empresa ainda nao foi consultada ativamente e 💹 as mudanças significativas no direito laboral devem ser faseadas com bastante cuidado Mesmo os setores da lei especificamente relacionados às 💹 atividades sindicais incluindo abolição das exigências relativas à manutenção dos níveis mínimos nas leis públicas deixarão

Subjacente a estes argumentos é 💹 algo que não se entende suficientemente, mesmo dentro do governo. Reforma da lei de emprego Não É A mesma coisa 💹 Que o poder sindical As duas coisas têm muitas conexões mas eles NO são coterminous Assim para conduzir O debate 💹 Sobre as leis Como Se Representa um Retorno ao Passado Falhou Está errado!

Partes do novo acordo de Labour parecem reconhecer 💹 essa realidade. É por isso que a ênfase na parceria, embora certamente ainda seja bullsbet dashboard grande parte aspiracional também 💹 é tão fundamental! A Parceria pode infundir eficiência e sucesso no negócio para o reconhecimento sindical não ser alcançado com 💹 tanta força pelos direitos coletivos da negociação; os sindicatos são uma condição necessária ao bom trabalho mas como Will Hutton 💹 argumenta neste livro recente: "This Time No Mistakes" (Este Tempo Sem Erros), nada mais suficiente".

Por muitos anos, ambos os lados 💹 da divisão preferiram uma abordagem mais de soma zero. Muitos empregadores simplesmente foram anti-sindical e indiferente àbullsbet dashboardforça laboral 💹 ; Demasiados sindicatos viram a ação industrial como o único caminho para obterem aquilo que querem - é por isso 💹 mesmo alguns do lado empregador se lembram tão frequentemente dos Anos Thatcher (e outros no partido sindical) até aos dias 💹 em

No entanto, esta arraigação no pensamento antigo deixa de fora algumas mudanças muito importantes do trabalho e da sociedade desde 💹 os anos Thatcher. Os números União são agora menos que metade daquilo o eram bullsbet dashboard 1979 : A justiça local 💹 (workplace fairness) foi empurrada para baixo na escala das preocupações com gestão Uma dos principais motivos pela baixa produtividade britânica 💹 é não termos conseguido revisitar as funções codeterminações entre empregadores ou empregados sobre questões relacionadas ao ambiente laborale à governança 💹 corporativa

A agenda de emprego do Trabalho é muito radical. Mas não se trata da forma antiga e sem importância que 💹 o Daily Mail gosta, mas sim a fingir os outros: ela está radicalmente nova; uma maneira incorporada na ênfase à 💹 parceria – Se for bem-sucedida bullsbet dashboardbullsbet dashboardabordagem trabalhista tem potencial para afastar grande parte dos velhos pensamentos sobre trabalho 💹 ou as velhas suposições acerca daquilo como um bom negócio!

Está longe de ser claro que todos os envolvidos compreendem a 💹 escala do com o qual estão lutando. A questão é se uma parceria econômica seria possível, caso contrário um novo 💹 recuo para as agitações industriais antigas poderia facilmente seguir-se; mas quando isso acontece pode mudar Grã Bretanha ebullsbet dashboardeconomia 💹 bullsbet dashboard maneiras nas quais poucos entre nós - certamente não Hugh Scanlon – acreditariam serem possíveis!

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