Reino Unido: O enfraquecimento dos sindicatos e o direito dos trabalhadores ao longo dos anos
Por 45 anos, desde a eleição 🌈 de Margaret Thatcher, os britânicos tiveram que se acostumar com a ideia de que sindicatos e direitos trabalhistas estão se 🌈 enfraquecendo. Mudanças na economia e tecnologia, no estado de espírito dos empregadores e funcionários, e, acima de tudo, nas políticas 🌈 governamentais, deixaram os sindicatos e trabalhadores do blaze uma posição mais fraca do que na maioria das democracias ricas. As consequências 🌈 desse incessante deslocamento de poder da maioria podem ser vistas na cultura de trabalho precária e salários baixos desse país, 🌈 um status quo do blaze torno do qual políticos, think tanks, jornalistas e interesses comerciais de direita ergueram grandes muralhas de 🌈 argumentos justificativos e retórica.
Uma chance de rever essa mudança?
A ideia de que essa mudança aparentemente permanente possa ser revertida, por 🌈 meio da "nova deal para as pessoas que trabalham", prometida por Keir Starmer, pode ser difícil de ser absorvida. No 🌈 congresso da TUC do blaze Brighton, o primeiro-ministro a abordar a reunião do blaze 15 anos prometeu "a maior elevação dos direitos 🌈 trabalhistas do blaze uma geração", à aplausos animados. No entanto, também havia grandes espaços vagos na sala principal e nos foyers 🌈 onde os sindicatos possuíam estandes, o que tornava a diminuição do movimento trabalhista impossível de ser ignorada.
A maioria dos 6,4 🌈 milhões de sindicalistas do Reino Unido - apenas um quinto de todos os funcionários, do blaze comparação com mais da metade 🌈 do blaze 1979 - tem mais experiência do blaze derrotas e ações reacionárias, do blaze tentar defender seus direitos restantes, do que do blaze 🌈 momentos de oportunidade. Que essa nova oportunidade seja oferecida por um Partido Trabalhista que se moveu significativamente para a direita 🌈 sob Starmer torna-a ainda mais desorientadora.
Motivos para reequilibrar nossa economia e leis trabalhistas
Há muitos argumentos para reequilibrar nossa economia e 🌈 leis trabalhistas como o Partido Trabalhista pretende, o que inclui a proibição de "contratos de zero-horas exploradores" e o demissão 🌈 e reengajamento de trabalhadores com salários menores. Um dos motivos mais fortes é que o modelo de trabalhador fraco falhou 🌈 do blaze seus próprios termos: desde 1979, o crescimento e a produtividade do Reino Unido não foram transformados como a direita 🌈 prometeu. Além disso, as divisões regionais e sociais se ampliaram, com consequências cada vez mais alarmantes. Dado que Starmer diz 🌈 que quer tornar o país mais dinâmico e unido, e raramente falha do blaze lembrar dedo blazeorigem trabalhista, seu entusiasmo 🌈 por direitos trabalhistas é menos surpreendente do que parece.
